Home / Other / قيادة التغيير الاجتماعي ومستقبل البيع بالتجزئة مع الرئيس التنفيذي لشركة Foot Locker ريتشارد جونسون

في يونيو من عام 2020 ، خصصت شركة فوت لوكر 200 مليون دولار على مدى خمس سنوات من أجل تحسين حياة أعضاء فريقها وعملائها في المجتمع الأسود من خلال التنمية الاقتصادية والموارد التعليمية لدفع التغيير المنهجي لمحاربة عدم المساواة والظلم. من خلال المقر الرئيسي للشركة في نيويورك و 3000 متجر للبيع بالتجزئة في 27 دولة في جميع أنحاء أمريكا الشمالية وأوروبا وآسيا وأستراليا ونيوزيلندا ، فإن الشركة الرائدة في مجتمع الأحذية الرياضية العالمي تلهم وتمكّن ثقافة الشباب من خلال مجموعة العلامات التجارية ومواقع الويب وتطبيقات الأجهزة المحمولة. ، بما في ذلك Foot Locker و Kids Foot Locker و Champs Sports و Eastbay و WSS و Footaction و Sidestep.

في الحلقة القادمة لدروس القيادة ، يتحدث الرئيس التنفيذي المقارن جيسون نزار إلى رئيس مجلس الإدارة / الرئيس التنفيذي لعملاق البيع بالتجزئة ريتشارد جونسون حول أكبر دروس التعلم طوال حياته المهنية ومواضيع أخرى ، بما في ذلك:

  • تطور ومستقبل تجارة التجزئة
  • لماذا يجب أن يفكر تجار التجزئة على المستوى المحلي
  • كيفية وضع نهج يركز على المجتمع في قلب إستراتيجية العمل
  • لماذا العمل والغرض لا يستبعد أحدهما الآخر
  • كيف يمكن للمدراء التنفيذيين / المديرين التنفيذيين قيادة التغيير الاجتماعي
  • ماذا تعني القيادة اليوم

أكمل نموذج التسجيل أدناه للمشاهدة الآن!

عن المتحدث:

يشغل ريتشارد أ. جونسون منصب رئيس مجلس إدارة موقع فوت لوكر منذ عام 2016 ، والرئيس / الرئيس التنفيذي منذ عام 2014. وقد شغل عدة مناصب داخل المنظمة ، بما في ذلك نائب الرئيس التنفيذي ومدير العمليات من 2012 إلى 2014 ؛ نائب الرئيس التنفيذي ورئيس مجموعة متاجر البيع بالتجزئة من 2011 إلى 2012 ؛ الرئيس / الرئيس التنفيذي لشركة Foot Locker US و Lady Foot Locker و Kids Foot Locker و Footaction من 2010 إلى 2011 ؛ الرئيس والمدير التنفيذي لشركة فوت لوكر أوروبا من 2007 إلى 2010. والرئيس / الرئيس التنفيذي لموقع Footlocker.com/Eastbay من 2003 إلى 2007. كان ديك مديرًا لمجلس إدارة H&R Block Inc. منذ عام 2015 وكان سابقًا مديرًا لشركة Maidenform Brands، Inc. وهو حاصل على درجة البكالوريوس من جامعة ويسكونسن – او كلير.

جيسون نزار هو المؤسس المشارك / الرئيس التنفيذي لموقع كومباريبلي ، وهو موقع رائد لثقافة مكان العمل والتعويضات. بصفته رائد أعمال متسلسلًا ومستثمرًا ومستشارًا ، كان سابقًا المؤسس المشارك / الرئيس التنفيذي لشركة Docstoc (التي استحوذت عليها شركة Intuit). تم اختيار جايسون كواحد من أكثر المديرين التنفيذيين شهرة في LA Business Journal وتم تعيينه كرجل أعمال مقيم في مدينة لوس أنجلوس في عام 2016. حصل هذا المولود من لوس أنجلوس على درجة البكالوريوس من جامعة كاليفورنيا في سانتا باربرا ودكتوراه في القانون وماجستير في إدارة الأعمال من جامعة Pepperdine.


Source link

Content Sources: Google - Youtube - Tumblr

About admin

Check Also

3 قطاعات لا يمكن للمستثمرين تجاهلها في عام 2022

لا توجد أشياء مؤكدة في الاستثمار ، لكن هذه القطاعات الثلاثة لديها محفزات قوية لدعم …

3 خيارات للأسهم الصحية للعام الجديد

وفقًا لـ Merriam-Webster ، قد تكون قرارات العام الجديد موجودة منذ أواخر 17ذ قرن. تشير …

سيكون عام 2022 عامًا رائعًا (لكن الأمر متروك لك)

تمت ترجمة هذا المقال من موقعنا الطبعة الاسبانية باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي. قد توجد أخطاء …

Recent Comments

No comments to show.