Home / Other / هل أنت سيدة أعمال؟ هذه المجموعات في أمريكا اللاتينية تريد دعمك

أنت تقرأ Entrepreneur United States ، وهو امتياز دولي لشركة Entrepreneur Media.

بواسطة بابل

Depositphotos.com

نساء مضطهدات أم ممكّنات؟ إنه اسم الكتاب الذي نشرته مؤسسة Banorte مع تحليل مفصل حول “أين توجد المرأة المكسيكية في القرن الحادي والعشرين”. النتائج واضحة: هناك سيدات أعمال وجامعيات ناجحات ؛ هاجر آخرون أكثر لإعالة أسرهم و 28.7٪ أكثر يقودون أسرهم.

بعبارة أخرى ، هناك تمكين لا يمكن إنكاره للمرأة في السنوات الأخيرة ، ولكن لا يزال هناك طريق طويل لنقطعه لأنه إذا قمنا فقط بوضع هذه النسبة في سياقها ، فهذا يعني أن اثنين من كل سبع أسر مكسيكية لديها امرأة مسؤولة.

إذا كان أحد مبادئ المساواة بين الجنسين هو أن المرأة تتحكم في مواردها الاقتصادية لتكون مستقلة وتمكين نفسها ، فأين يميل التوازن؟

القهر أو التمكين

وفقا ل رابطة رجال الأعمال في المكسيك ( عاصم ) ، تقوم 11.2٪ من النساء (في الأعمال التجارية الصغيرة والمتوسطة والمتناهية الصغر) ، بينما في بلدان أمريكا اللاتينية الأخرى ، مثل بيرو ، 29٪ منهن يقمن بذلك. إذا تحدثنا عن الإدارة العليا ، المعهد الوطني للإحصاء والجغرافيا (INEGI) ، فإن النساء يشغلن 31٪ من المناصب ، و 7٪ أعضاء في مجالس إدارة الشركات المكسيكية ؛ و 2٪ فقط من النساء المكسيكيات هن رائدات أعمال ذوو تأثير كبير (مقارنة بـ 6٪ من الرجال) ، وفقا لمنظمة التعاون الاقتصادي والتنمية .

وجد الكثير منهم في شركاتهم نقطة انطلاق لتعزيز حياتهم المهنية. منظمات مثل Babbel تناضل بنشاط من أجل المساواة بين الجنسين. من بين 700 موظف ، أكثر من نصفهم من النساء. تشمل أكثر من 50٪ من المناصب القيادية.

تم تضخيم هذا العمل من خلال “Stranger Talks” ، وهي منصة نصف شهرية يقدمها Babbel بحيث يتحدث أفراد الشركة أمام الجمهور عن التنوع ومجموعة واسعة من الموضوعات: الجنس والعرق والدين ، من بين أمور أخرى.

لكن لا تعمل كل الشركات بالطريقة نفسها. في المكسيك ، منذ عام 2015 هناك المعيار المكسيكي للمساواة في العمل وعدم التمييز التي حصلت على شهادات 158 منظمة. لكن ماذا عن الراحة؟

في مواجهة هذا السيناريو الذي يعرفونه جيدًا وبغض النظر عن المبادرات الحكومية الأخرى ، تقوم النساء المتمكنات بالتنظيم لتوجيه رواد الأعمال والقادة الآخرين وبالتالي تعزيز المساواة بين الجنسين المرغوبة.

للاحتفال بهذا اليوم العالمي للمرأة 2019 ، نترك لك دليل المجموعات التي تقود برامج التوجيه لتمكين المرأة وتوليد تفاعل متسلسل يمكنه تغيير وجه المكسيك:

المجموعة التي أسستها جينا دييز باروسو ، سيدة أعمال ومديرة العديد من الشركات العالمية. هي المكسيكية الوحيدة في C200 (سيدات أعمال رائدات في العالم) وتمثل المكسيك في مبادرة W20 لمجموعة العشرين. إن أجندة تمكين المرأة واضحة للغاية بالإضافة إلى برنامج “المرأة في القيادة” ، الذي يتضمن العديد من ورش العمل ؛ والدورات الفردية للتطوير الشخصي والمهني للمرأة ، تقدم قيمة كبيرة في تحفيز التواصل بين النساء الحاضرات.

https://www.youtube.com/watch؟v=xxDrc5ADnqo

خالقها ، آنا فيكتوريا غارسيا ، بعد العمل لمدة 6 سنوات في مسرّع الأعمال ، أدركت أن هناك عددًا قليلاً من الشركات التي أسستها سيدات. بدأت في توجيه سيدات الأعمال إلى أن أنشأت شركتها الخاصة التي لديها أكاديمية ومُسرِّع أعمال وشبكة من الطلاب السابقين لدعم الأجيال الجديدة أيضًا. إنها #CulturaWomenPreneur لصالح المساواة بين الجنسين.

الصورة: CREA عبر Instagram

ريادة الأعمال لا تتعلق فقط بإنشاء أعمال عالية التأثير. يوجد في المكسيك ملايين النساء في المناطق الريفية وشبه الحضرية والحضرية ممن ما زلن لا يملكن الصوت أو الأدوات التي تمكنهن من القيام بذلك. هذا ما كان ليتيسيا جوريجوي شاهدتها عندما أنهت دراستها الجامعية وقامت بعمل ميداني في زاكاتيكاس وخاليسكو وميتشواكان. لقد رأى المكسيك التي لم يكن يعرفها ، ولهذا السبب أسسها عام 2008 م مجتمعات REA لأصحاب المشاريع الاجتماعية ، وهي منظمة غير ربحية تساعد النساء من المجتمعات المهمشة على القيام بأعمال مثل: بيع الحلويات أو الشوكولاتة أو النقانق أو الكريمات للجسم. وبالنسبة لأولئك الذين بدأوا بالفعل ، فإنهم يقدمون التوجيه اللازم للحصول على المزيد من الدخل وإحداث تأثير أكبر في مجتمعاتهم.

https://www.youtube.com/watch؟v=eAHzxeIgprY

ولدت في عام 1997 وتريد تعزيز وتطوير قيادتها من خلال جعل المرأة تثق في قدرتها على “نعم يمكنني” ، وبالتالي تكون قادرة على تسلق المناصب داخل الشركات التي تعمل فيها. هناك برامج لحل المشكلات وتحقيق الأهداف ومشاهدة مشاكل الشركة من وجهة نظر مختلفة. تعتمد طريقتهم على حقيقة أنه في أمريكا اللاتينية ومنطقة البحر الكاريبي ، فقط 50٪ من رواد الأعمال الذين لديهم شركات منخفضة النمو و 56٪ من أصحاب الأعمال عالية النمو تلقوا التوجيه الضروري للنمو وزيادة تأثيرهم على المجتمع.

https://www.youtube.com/watch؟v=bWFEgJyrbF4

تجمع هذه الجمعية المدنية بقيادة فيرونيكا سوتو بارا سيدات الأعمال ورائدات الأعمال في جميع أنحاء البلاد. أي أنهن موجودات في ولايات مختلفة من الجمهورية وخرجن من الجيل الثاني المكون من 10000 امرأة من برنامج Goldman Sachs-ITESM World. ما تسعى إليه هو إنشاء شبكات تعاونية من خلال تقديم التوجيه من الإناث إلى الإناث. لكي تكون جزءًا من هذه المجموعة ، يلزم عضوية سنوية تبلغ 3000 بيزو ، على الرغم من أن لديهم أيضًا تدريبًا مجانيًا عبر الإنترنت حول ريادة الأعمال والتسويق والابتكار.

https://www.youtube.com/watch؟v=x29UtOZlOyI

ولأن الفتيات هن أيضًا نساء وريادة الأعمال لا تولد فقط ، فقد تم إنجاز هذه المبادرة من قبل وزير التعليم العام ومنظمة التعاون الاقتصادي والتنمية (OECD) أنشأت شبكة لتوجيه النساء الناجحات في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات ، لتمكين الفتيات والمراهقين من ممارسة مهنة في وظائف العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات هذه ، وكسر الصورة النمطية التي يكرسها الرجال فقط.

الصورة: Business Kids عبر Instagram

نظرًا لأن الحركة النسوية لديها نهج المساواة بين الجنسين حيث لا يعتمد الإدماج على الجنس بل على الموهبة ، فإننا ندرج في هذه القائمة Business Kids ، التي تعلم الفتيات والفتيان والمراهقين – من 4 إلى 14 عامًا – إعادة تأكيد احترامهم لذاتهم و الريادة ، طور موهبتك في الأعمال التجارية ، واكتسب القوة ، مدركًا أن ريادة الأعمال هي أسلوب حياة ، وليس مجرد جني الأموال.

الكرز غير العادي على الكعكة للاحتفال اليوم العالمي لريادة الأعمال النسائية ، التي ستختفي في اليوم الذي تصبح فيه المساواة بين الجنسين جزءًا من الحياة الطبيعية وليست سببًا للنضال من أجله.




Source link

Content Sources: Google - Youtube - Tumblr

About admin

Check Also

3 قطاعات لا يمكن للمستثمرين تجاهلها في عام 2022

لا توجد أشياء مؤكدة في الاستثمار ، لكن هذه القطاعات الثلاثة لديها محفزات قوية لدعم …

3 خيارات للأسهم الصحية للعام الجديد

وفقًا لـ Merriam-Webster ، قد تكون قرارات العام الجديد موجودة منذ أواخر 17ذ قرن. تشير …

سيكون عام 2022 عامًا رائعًا (لكن الأمر متروك لك)

تمت ترجمة هذا المقال من موقعنا الطبعة الاسبانية باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي. قد توجد أخطاء …

Recent Comments

No comments to show.